Bartłomiej jest osobą, która jako pierwsza w Polsce rozpoczęła nowoczesną praktykę prawa pracy dla pracodawców. Od 1995 roku wspiera klientów w obszarze People & Culture.

Jest założycielem naszej firmy (2007 r.)

Bartłomiej specjalizuje się zwłaszcza w:

• zwolnieniach indywidualnych i zbiorowych,
• przeciwdziałaniu mobbingowi i dyskryminacji,
• relacjach ze związkami zawodowymi,
• dokumentach pracowniczych – umowach, regulaminach, politykach,
• restrukturyzacjach pracowniczych,
• wspieraniu różnorodności w miejscu pracy.

W ostatnim okresie Bartłomiej prowadził następujące interesujące sprawy:

1. Przeniesienie rady pracowniczej koncernu spożywczego z Wielkiej Brytanii do Polski.
2. Konsekwencje pracownicze przeniesienia siedziby polskiego pracodawcy za granicę, jeszcze przed wejście w życie przepisów, które to szczegółowo regulują.

Od blisko 20 lat jest kwalifikowany w Band 1 (Tier 1) we wszystkich renomowanych międzynarodowych i polskich rankingach prawniczych, w tym The Legal 500 EMEA, Chambers & Partners oraz Who is Who Legal, Rzeczpospolita, Forbes.